Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Aziz Gürpınar, kamudan kaynak kullanan belediye, kurum, kuruluş veya özel sektör işletmelerine kamu kaynağı aktarılırken Sosyal Sigorta ve İhtiyat Sandığı yatırımlarının yapılıp yapılmadığının kontrol edileceğini ve bu yatırımların kaynaktan kesinti yapılarak garanti altına alınmasını sağlayacak uygulamalara geçileceğini söyledi.
Bakan Gürpınar, Türk-Sen Başkanı Aslan Bıçaklı ve Hava-Sen Başkanı Buran Atakan ile beraberlerindeki heyeti kabul etti.
Bakanlıktan yapılan açıklamaya göre, ziyarette, çalışma yaşamında yaşanan genel sorunlarla birlikte, eski KTHY çalışanlarının İhtiyat Sandığı alacaklarının ödenmesi, CAS Ltd. çalışanlarının toplu iş sözleşmesi taleplerinde yaşanan sıkıntılar ele alındı. Bu konuda çalışanların daha fazla mağdur edilmemesi yönünde sendikanın talepleri Bakan Gürpınar’a iletildi. Özel sektörde veya belediyede çalışmakta olan, ancak Sosyal Sigorta ve İhtiyat Sandığı yatırımları yapılmayan kişilerin sorunlarının en erken zamanda giderilmesi ve bu konuda etkin yaptırımların uygulanması da talep edildi.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Aziz Gürpınar sorunların çözülebilmesi için gerekli girişimlerin yapılacağını, sendikalar ve meslek örgütleriyle diyalog içerisinde sorunların çözülebilmesi adına azami gayretin gösterileceğini vurguladı.
Kontrol
Gürpınar, kamudan kaynak kullanan belediye, kurum, kuruluş veya özel sektör işletmelerine kamu kaynağı aktarılırken Sosyal Sigorta ve İhtiyat Sandığı yatırımlarının yapılıp yapılmadığının kontrol edileceğini ve bu yatırımların kaynaktan kesinti yapılmak suretiyle garanti altına alınmasını sağlayacak uygulamalara geçileceğini belirtti.
Hava-Sen’in Bakan Gürpınar’a ilettiği talepler
“Çalışma hayatından sorumlu,çalışma hayatını ve yasaları çok iyi bilen bir Bakan olarak KTHY,CAS ve ETİ çalışanları olarak aşağıda belirttiğimiz sorunlarımızı bilgilerinize getirir en erken zamanda çözüme kavuşturulmasını talep eder, çalışmalarınızda başarılar dileriz.
1.KTHY ve CAS Çalışanlarının maaşlarından kesilen ancak yatırılmayan iki yıllık (Eylül 2008-Ekim 2010) ihtiyat sandığı primleri.
2.KTHY ve CAS Çalışanlarının yasal alacakları.
3.Özelleştirme yasası kapsamında göç yasası dediğimiz yasaya göre istihdam edilen KTHY ve ETİ Çalışanlarının statülerinin yeniden belirlenmesi, hizmet yılları ile baremlerinin tekrardan düzenlenmesi için yasal çalışmanın tamamlanması.
4.CAS LTD Çalışanları’nın her çalışan gibi anayasal ve yasal hakkı olan Toplu İş Sözleşmesi’nden yararlanabilmesi için Çalışma Bakanı olarak gereken katkının konması.”
YD/ TAK